편집자 주 : Inc.com 칼럼니스트 인 Alison Green은 직장 및 경영 문제에 대한 질문에 대답합니다. 미세한 상사를 다루는 방법부터 팀원과 체취에 대해 이야기하는 방법에 이르기까지 모든 것이 있습니다.
독자는 다음과 같이 씁니다.
남편은 화요일 밤 10시 30 분 이후에 동료에게 전화를했습니다. 거의 자정까지 사업에 대해 이야기했습니다. 이 사람도 휴가 중이었습니다. 이것은 긴급 전화가 아니었고 동료가 계속 의사 소통을 계속했는지 여부에 관계없이 남편 이이 전화를 걸 수 있다고 생각합니다. 그가 ~ 였어?
그것은 전적으로 남편의 직장 문화에 달려 있습니다.
일부 사무실에서는 이것이 창백함을 넘어 설 것입니다. 다른 사람들에게는 이것이 특별히 이상하지 않을 것입니다 (특히 많은 스타트 업에서).
나의 마지막 직장에서, 많은 사람들이 (나를 포함하여) 밤의 이상한 시간에 집에서 일을했습니다. 나는 종종 밤 늦게 일한다는 것을 알고있는 한 동료가 있었는데, 때때로 그와 나는 오후 11시에 업무 관련 이메일을주고받는 것을 발견했고, 마침내 그는 우리가 더 빨리 문제를 해결하기 위해 전화를 걸라고 제안했습니다. (저는 매니저로서 누구에게도 그런 식으로 밤을 포기해야한다는 압박감을 느끼게하고 싶지 않았기 때문에 제안한 적이 없습니다.하지만 직원이 시작했다면 괜찮 았습니다.)하지만 그것은 우리의 일이었습니다. 특히 오후 6시 이후에는 연락을 듣지 못한 다른 직원들이 있었는데, 그것도 괜찮 았습니다.
휴가 요소는 다시 문화에 달려 있습니다. 때때로 나는 휴가를 가고 이것이 '누군가가 죽지 않는 한 나를 괴롭히지 말라'는 유형의 휴가임을 분명히합니다. 다른 경우에는 나가고 싶지만 그 시점에서 내 업무량이 전화를 통해 통화 가능한 상태를 유지하는 것이 내가 할 수있는 유일한 방법이라는 것을 알고 있습니다. 전화 통화를 할 수있는 대가로 재미있는 곳으로 날아갑니다.
그리고 일을 너무 좋아해서 필요 멀리있는 동안 연락을 유지합니다. 나도 그 사람이었고 그런 곳에서 일했습니다. 그들은 존재합니다!
따라서 그것은 실제로 직장 문화와 관련된 특정 사람들의 선호도에 달려 있습니다.
이 모든 것에도 불구하고 남편이이 동료가 오후 10시 30 분에 괜찮을지 알 근거가 없다면. 직장 전화, 네, 부적절했습니다. 그렇지 않더라도 남편이이 동료에 대한 권한이 있다면 그 사람이 '이봐, 늦었 어, 휴가 중이 야'라고 말하는 것이 불편할 수도 있다는 사실에 민감해야합니다. 우리는 이것을 마무리해야합니다. ' 아니면 '이건 내 휴가 야. 전화 그만해! 돌아 오면 얘기하겠습니다. '
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일반적으로 권위있는 위치에있는 사람들은 사람들의 휴식 시간을 존중하고 사람들이 '진짜'휴가를 갖도록 장려하고, 홀수 근무는 진정 100 % 선택 사항임을 분명히하기 위해 몸을 구부려 야합니다. 따라서 동료와 관련하여 남편의 역할이 적절합니다.
그러나 어떤 사람들은 정말 이상한 시간에 일하는 것을 좋아합니다. 어떤 사람들은 그렇지 않습니다. 문제는이 사람이 서있는 곳입니다.
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